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燕子塢(公開)
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 你也能當(dāng)時(shí)間管理高手--別把時(shí)間用錯(cuò)地方了
字體: 發(fā)表日期:2005-11-24 10:31 評(píng)論:0 點(diǎn)擊:1738
只要是懂得“排”時(shí)間和“偷”時(shí)間的竅門,每個(gè)人都可以聰明、從容過日子。 企管專家馬可·麥西尼曾說過一個(gè)小故事:想像有一個(gè)戶頭,每天存進(jìn)86,400元隨意讓你使用,不過,每天晚上12點(diǎn)以后,不管你有沒有花完,就自動(dòng)歸零,隔天又存入86,400元,如此周而復(fù)始。   若這個(gè)戶頭是你的,你會(huì)怎么做?一一定是想盡辦法,充分利用每一塊錢,甚至?xí)朕k法把這些錢轉(zhuǎn)投資成其他資產(chǎn)吧?   事實(shí)上,每個(gè)人真的有一個(gè)這樣的戶頭,只不過存取的不是金錢,而是時(shí)間,每天存進(jìn)86,400秒,只能提取,不能增加。   現(xiàn)在,你知道該怎么做了嗎? 小心!9大時(shí)間殺手   “我真的很想把事情做好,可是我時(shí)間不夠用!”   你是否常有這種感慨?事實(shí)上,我們可能不是真的沒時(shí)間,而是我們把時(shí)間拿去做錯(cuò)誤的“采買”了,不知不覺浪費(fèi)掉大好時(shí)光。   以下列舉偷走我們時(shí)間的9大殺手,若能有效改進(jìn)或防范,必能大大減少“力不從心”的遺憾。 時(shí)間殺手 1 不分輕重緩急   缺乏計(jì)劃的努力,常常只是做虛功而已,用盡全力,卻仍揮棒落空。   光是建立工作待辦事項(xiàng)的清單是不夠的,必須厘清各項(xiàng)任務(wù)之間“輕重緩急”的關(guān)系,否則非?赡軙(huì)陷入瑣事的地獄中,花費(fèi)龐大心力處理其實(shí)并不是那么重要的事情,延擱了真正要緊的事,制造日后的危機(jī)。 時(shí)間殺手 2 電話與不速之客   電話與非預(yù)期的訪客所占去的時(shí)間是很難估算的,因?yàn)槲覀冇肋h(yuǎn)不知道對(duì)方會(huì)占用多久,也許一通電話,一個(gè)上午就泡湯了。   許多時(shí)間管理專家建議可以多利用語(yǔ)音留言的功能,過濾不必要的來電,或是長(zhǎng)話短說,若不是非常緊急的事,不妨禮貌告訴對(duì)方何時(shí)會(huì)回覆,等到手頭的事情告一段落以后,再行回覆。不在預(yù)期中的訪客比較難以控制,但仍應(yīng)掌握“長(zhǎng)話短說”的原則。 時(shí)間殺手 3 工作環(huán)境蕪亂   據(jù)統(tǒng)計(jì),辦公桌面雜亂或資料亂放,會(huì)讓人平均每年多浪費(fèi)掉6周的時(shí)間。要維持生產(chǎn)力,必須養(yǎng)成物歸原處的習(xí)慣,并且把搜集到的資料整理歸檔,別讓文件泛濫,減少找尋文具或資料的時(shí)間。 時(shí)間殺手 4 不會(huì)說No的爛好人   《時(shí)間管理十堂課》的作者羅勃·布萊說:“世上最容易犯的錯(cuò),就是許下過多的承諾!   因?yàn)椴簧凭芙^,名嘴戴晨志過去曾一天排過3場(chǎng)演講,但他發(fā)現(xiàn),這樣只是把自己累壞,而且擠壓到其他時(shí)間,所以他現(xiàn)在一周至多接受兩三場(chǎng)演講邀約,接受邀約之前,一定審慎評(píng)估,“若不懂得說No,就會(huì)累死自己!”   富邦金控執(zhí)行副總經(jīng)理兼財(cái)務(wù)長(zhǎng)龔天行雖位居高階主管,但卻能做到天天回家吃晚飯,其中一個(gè)秘訣就是,“除非絕對(duì)必要,否則我?guī)缀鯖]有應(yīng)酬!   當(dāng)自己實(shí)在力有未逮時(shí),應(yīng)該學(xué)著堅(jiān)定地說No,不要牽扯在太多“不好意思”的情緒中。也別用“讓我考慮看看……”這種模棱兩可的回答暫時(shí)閃避別人的要求,這對(duì)他人也不公平,若真的無法兌現(xiàn)諾言,最好還是直接言明。 時(shí)間殺手 5 拖延的壞習(xí)慣   進(jìn)度落后是工作成效差的重要原因。不少人不見棺材不掉淚,習(xí)慣把事情積壓到截止期限前才處理,但那個(gè)時(shí)候已經(jīng)火燒屁股了,最后不但未能如期完成,倉(cāng)促下趕工的工作品質(zhì)也常出現(xiàn)瑕疵。   羅勃·布萊建議,特別是處理大型專案時(shí),更應(yīng)把計(jì)劃切分為好幾部分,按部就班完成,即使是多么艱巨的專案,只要切成小部分,也就沒那么嚇人,可以各個(gè)擊破。 時(shí)間殺手 6 一次想完成太多事情   正所謂“貪多嚼不爛”,訂定任何目標(biāo)時(shí),都應(yīng)衡量自己的資源與時(shí)間,不要一口氣想要完成太多計(jì)劃,到最后可能會(huì)處處落空。 時(shí)間殺手 7 事必躬親不懂授權(quán)   在授權(quán)或與他人合作之前,必須先想清楚可能的風(fēng)險(xiǎn),選擇適合的授權(quán)或合作對(duì)象,一旦決定以后,就不要再事事插手,如此不但打亂自己的時(shí)間規(guī)劃,也會(huì)給下屬或工作伙伴不被信任的感覺。 時(shí)間殺手 8 不必要的會(huì)議   幾乎所有的時(shí)間管理書籍都會(huì)把“不必要的會(huì)議”列為耽擱時(shí)間的重要因素。好的會(huì)議固然能收腦力激蕩、凝聚共識(shí)等效果,但無論如何,開會(huì)都應(yīng)該被視作一個(gè)“必要之惡”,即使非開不可,最好能做到準(zhǔn)時(shí)開始及結(jié)束,盡量不要參加不重要的會(huì)議,以避免時(shí)間消耗。   當(dāng)然,在職場(chǎng)中我們常是“人在江湖,身不由己”。馬可·麥西尼建議,若真的無法選擇不開會(huì),至少可以選擇在自己可以做到的范圍內(nèi),有效率地進(jìn)行會(huì)議。 時(shí)間殺手 9 沉迷于無意義的活動(dòng)   這類事即是柯維時(shí)間管理矩陣中,歸類到第四象限的事,是既不急迫又不重要的事,甚至可以說是一種浪費(fèi)生命,例如沉溺于電視、八卦瞎掰等。   柯維認(rèn)為,人們受到緊急事件的壓迫時(shí),常想“逃避”到第四象限,這和一般能夠創(chuàng)造意義的休閑不同,這種逃避只會(huì)帶來更多的空虛,同時(shí)又把未完成的事情推到更緊急的狀態(tài)。   以看電視為例,如果平均每天看電視160分鐘,一年花1,000小時(shí),若以75歲的壽命為計(jì),從5歲開始看電視,一生總共得耗上8年的時(shí)間看電視!試想,若平白多出8年,你能完成多少夢(mèng)想?   所以,就像名作家史蒂芬·金說的:“關(guān)掉那喋喋不休的盒子吧!”如此你的生活和工作的品質(zhì)將可大幅改善。 快速做事 Vs. 做正確的事   若能夠避免上述9項(xiàng)時(shí)間管理的障礙,對(duì)掌握工作進(jìn)度一定大有助益,但光是這樣的時(shí)間管理,還不夠深入,真正徹底的時(shí)間管理不只是照顧你的“工作”,還得把你的“人生”考慮進(jìn)去。   傳統(tǒng)的時(shí)間管理,強(qiáng)調(diào)的是效率——如何用最短的時(shí)間做最多的事情。但新一代的時(shí)間管理觀念仍舊重視效率,但并不一味強(qiáng)調(diào)“快速”,而是要求人們“做正確的事”。   “不管飛得多么快的飛機(jī),只要方向錯(cuò)了,一切都白搭,” 急迫的事≠重要的事   成功學(xué)大師柯維在《與時(shí)間有約》一書中,把時(shí)間管理分為四代:第一代的時(shí)間管理只是“備忘錄”,做一件劃掉一件;第二代時(shí)間管理則開始講究效率,重視規(guī)劃與準(zhǔn)備,利用行事歷與記事簿,訂定目標(biāo)一一執(zhí)行;第三代除了延續(xù)第二代的概念以外,并且把“順序”的概念加進(jìn)去,制訂出短中長(zhǎng)期的目標(biāo),按優(yōu)先次序予以實(shí)踐。   至于執(zhí)行的方式,不外乎是:設(shè)定目標(biāo)→擬訂計(jì)劃→實(shí)踐→評(píng)估,到這個(gè)階段為止,時(shí)間管理仍停留在“提高績(jī)效”上,若能善用這項(xiàng)技巧,確實(shí)可以有效改善工作品質(zhì)、創(chuàng)造績(jī)效。   但有太多績(jī)效出眾,甚至是功成名就的人,在午夜夢(mèng)回之際,卻常有一種“不知為何而戰(zhàn)”的空虛感。 你是急迫性偏執(zhí)狂嗎?   德國(guó)時(shí)間管理專家羅塔爾·塞維特認(rèn)為,成功的秘訣,在于下列四種領(lǐng)域的平衡:績(jī)效、健康、人際關(guān)系、生命意義。我們的社會(huì)型態(tài)過度強(qiáng)調(diào)績(jī)效,偏廢其他三者,以致于逼出了一堆患有“急迫癥”的人。   我們以為“散漫”是間管理失敗的唯一表征,我們很難想像看起來工作效率一流,遭逢危機(jī)處變不驚,可能會(huì)是有時(shí)間管理障礙的人。   但事實(shí)上,這些習(xí)慣與高壓共處,甚至潛意識(shí)還愛上危機(jī)的人,實(shí)際上可能患了“急迫性偏執(zhí)”。他們熱中于解決突發(fā)狀況,并且從忙碌中得到安全感,認(rèn)為愈忙的人愈重要,閑著簡(jiǎn)直是是種恥辱,不知不覺中,就成了急事的奴隸。   柯維認(rèn)為,急迫性偏執(zhí)就好比濫用止痛藥,或許問題可以立刻得到抒解,卻無法根本治療。   新一代的時(shí)間管理觀念,強(qiáng)調(diào)在設(shè)定目標(biāo)之前,必須先慎重思考“角色”與“人生意義”的問題。簡(jiǎn)單說,就是一種以“重要的事”,而非“急迫的事”為最高指導(dǎo)原則的時(shí)間管理態(tài)度。 別忽略“重要但不急的事”   事情的輕重緩急,是我們決定處理順序的根據(jù),只不過,我們通常只把眼光著眼于“緊急”的事情上。   “急迫的事,就好比在瓦斯?fàn)t上嗶嗶叫的沸水壺一樣,逼得你非得去關(guān)掉不可,”然而,急事不等于要事,時(shí)間管理要做得好,就是要盡可能降低事情朝緊迫方向發(fā)展的可能性。   以消防隊(duì)員的工作為喻,“救火”是處理既重要又緊急的事,但救火在消防隊(duì)員的工作時(shí)間中,所占的比例可能不到7%,剩下的時(shí)間,其實(shí)是花在預(yù)防與救災(zāi)等“重要但沒有燃眉之急”的事情上,若是這部分做得好,就可以降低火災(zāi)發(fā)生的機(jī)率。   “如果我們的工作或生活,每天都處于救火狀態(tài),你覺得這樣健康嗎?”   柯維與塞維特這兩位大師都把事情按“重要”與“急迫”畫分成四等分。第一象限的事既急迫又重要,當(dāng)然得即刻處理,至于第三象限的事雖然不重要,但由于比較緊急,因此也常耗去人們不少時(shí)間,受到這些壓力催逼,人們又習(xí)慣逃避到第四象限里去喘口氣(例如,看電視、閑聊、上網(wǎng))。   最后,被犧牲掉的是第二象限的事:雖然不緊急,但卻重要的事。   第二象限的事情常與生活品質(zhì)有關(guān),例如長(zhǎng)期的規(guī)劃、健康、人際關(guān)系等,雖沒有迫切的危機(jī),但我們?nèi)粢恢蔽茨芑〞r(shí)間去耕耘,日后可能未必有機(jī)會(huì)能彌補(bǔ)。   “你不能期待父母永遠(yuǎn)健康等我們?nèi)バ⒕、先生(或太太)永遠(yuǎn)愿意無怨無悔守候,或是自己的身體永遠(yuǎn)撐得住,”時(shí)間管理常是一個(gè)取舍的過程,“但你不能把重要的東西提領(lǐng)一空,到那時(shí)候就太遲了!   因此,時(shí)間管理的最高指導(dǎo)原則,就是花心思在“重要”的事情上,不管它緊不緊急。要分辨急迫的事是否重要,我們可以自問:這件事是否有助于達(dá)成某種重要的目標(biāo)?若答案是否定的,就應(yīng)該歸入第三象限。    以周為單位安排角色   以“日”為計(jì)劃單位的時(shí)間管理,很有可能會(huì)讓事情的急迫性主導(dǎo)我們的優(yōu)先順位,不妨以“周”為單位做安排。   時(shí)間管理專家建議,我們每周應(yīng)勻出一段完全安靜,可以沉思的時(shí)間用來規(guī)劃下一周。   “速度不是重點(diǎn)!要緊的是,有沒有“重要”的事情放在你的計(jì)劃中。”   首先,厘清我們所扮演的角色(例如工作、朋友、親子、夫妻以及自我等),思考自己這一周想要如何經(jīng)營(yíng)這個(gè)角色。   要記住的原則是:不是把時(shí)間表填滿再來排順序,而是先列出最重要的事情再來排時(shí)間,把瑣事擺在黃金時(shí)段以外的時(shí)間去做。   比方說,若你認(rèn)為“自我成長(zhǎng)”很重要,希望實(shí)踐的方法是聽一場(chǎng)音樂會(huì)或閱讀一本書,就得預(yù)先空出時(shí)段來。當(dāng)然,你也可以一魚二吃,例如,若同時(shí)也想要多與伴侶互動(dòng),不妨可以邀伴侶一起去聆聽音樂會(huì),如此只要空出一個(gè)時(shí)段,就能滿足兩種需求。   把重要事情排好以后,再尋求空檔去處理非關(guān)鍵的事情。這些重要時(shí)段底定以后,雖不是毫無彈性,但盡量不要去更動(dòng)取消,如此一來,為了要妥貼照顧到各項(xiàng)需求,必然會(huì)有意識(shí)地降低無意義的時(shí)間浪費(fèi)(第四象限)。 每天“偷”一點(diǎn)時(shí)間做計(jì)劃   畢竟“日”是我們生活的基本單位,完成周計(jì)劃后,還是有許多日常事務(wù)要面對(duì),必須逐日做一些微調(diào)。戴晨志就認(rèn)為“一日之計(jì)在于夜”,晚上抽出幾分鐘,想一想隔天該怎么作息會(huì)更有效率。   另一位大忙人微軟總經(jīng)理邱麗孟,則要求自己每天8:30以前就進(jìn)辦公室,不待秘書處理,便親自審視行程表,提早進(jìn)入工作狀況,這個(gè)習(xí)慣也讓她可以在晚上8:30之前回家陪伴家人。   常有人抱怨老被時(shí)間追著跑,工作生活難兩全,其實(shí),只是要懂得“排”時(shí)間和“偷”時(shí)間的竅門,魚與熊掌,是絕對(duì)可以兼得的。(完)

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